
- Terapkan tahap pengembangan karir untuk pengambilan keputusan Anda.
Ketika pekerjaan tidak sesuai atau Anda tidak terlibat dan merasa ingin berhenti, penting untuk mengambil langkah yang tepat selama waktu istirahat Anda. Tahapan pengembangan karir dapat memaksimalkan kemampuan Anda untuk membuat keputusan yang bijak. Adapun tahapan dan pertanyaan kunci dengan masing-masing tahapan adalah:
- Nilai / buat peta panggilan hidup Anda: Siapa saya? Apa desain pemberian Tuhan saya?
- Jelajahi pilihan / bayangkan “panggilan seukuran Tuhan” Anda: Karier mana (atau peluang wirausaha) yang berpotensi sesuai dengan desain saya? Mana yang akan memberi saya rasa misi dan tujuan dalam pekerjaan saya?
- Buat keputusan dan rencana: Pilihan mana yang paling sesuai dengan desain saya (dan kriteria penting lainnya seperti dampak pada keluarga, kebutuhan gaji, dll.)? Mana yang paling memungkinkan saya memberikan kontribusi untuk membuat dunia ini menjadi tempat yang lebih baik? Di mana saya percaya saya dapat melayani Tuhan dan orang lain dengan paling efektif? Mana yang saya percaya Tuhan memanggil saya untuk mengejar? Apa rencana yang diperlukan untuk membawa saya dari tempat saya sekarang bekerja yang sesuai dengan siapa saya?
- Mengambil tindakan yang tepat (melakukan pencarian kerja; mendapatkan pelatihan/pendidikan; memulai wirausaha, dll.): Apa langkah-langkah tindakan yang diperlukan untuk mencapai impian/tujuan karir saya? Bagaimana cara mendapatkan pekerjaan di bidang yang saya pilih? Apa strategi pencarian kerja terbaik untuk digunakan? Bagaimana cara terbaik untuk memasarkan diri saya? Atau Apa urutan langkah-langkah yang harus saya ambil untuk berhasil menjadi wiraswasta?
Langkah-langkah pengembangan karir ini akan membantu Anda membuat keputusan yang bijaksana dan menemukan pekerjaan yang bermakna, memiliki tujuan, dan bermanfaat. Anda dapat mempelajari lebih lanjut tentang langkah-langkah pengembangan karier ini dalam artikel: ” Perencanaan Induk Karir: Cara Menemukan Pekerjaan yang Anda Sukai .” Anda juga bisa mendapatkan bantuan dalam membuat keputusan yang bijaksana dengan memanfaatkan tes karir profesional dan konseling karir. Anda dapat mempelajari lebih lanjut di sini .
- Mintalah atasan Anda untuk perubahan di tempat Anda bekerja.
Jika Anda telah bekerja dari rumah selama pandemi dan menyukainya, sekarang Anda mungkin harus kembali ke kantor. Jika Anda menginginkan lebih banyak kebebasan atau keseimbangan dalam kehidupan kerja Anda, Anda dapat meminta untuk bekerja dari jarak jauh selama beberapa hari dalam seminggu, atau jika diinginkan, Anda dapat meminta untuk bekerja dari rumah secara permanen.
Jika atasan Anda menolak pengaturan ini, Anda dapat menanyakan apakah mereka bersedia menguji apakah Anda bisa lebih produktif dengan bekerja di rumah. Jika mereka mengatakan ya untuk tes ini, pastikan untuk mendokumentasikan cara Anda menjadi lebih produktif karena lebih sedikit gangguan dan menghemat waktu perjalanan.
Karena pandemi, banyak pengusaha menyadari bahwa perlu memberikan lebih banyak fleksibilitas kepada karyawan mereka. Jika Anda dapat membuat argumen yang persuasif, akan menguntungkan mereka untuk mengatakan ya!


Leave a Reply